我们在成长的过程中一定都听过这样的话：“说话要直言不讳”。
虽然在很多社交场合中，直言不讳的做法并不好，但对于建立更健康的人际关系来说，说话要直接、干脆是非常重要的。对于职场人来说，这一点尤为重要。
有这样一位职场白领，她叫做莉莉(Lily)，是一家大型企业中的高管。她有一种与众不同的气场，那就是她一直保持着直言不讳的态度而且任何时候都不掩饰自己的观点。
有一次公司的董事会评审会上，一名高管在汇报完自己部门的项目后，莉莉提出了一些看法。这个高管开始反驳莉莉的看法，但很快发现自己回答不了对方的问题。他转而提问莉莉，试图把她的问题回避过去，但莉莉依然不掩饰自己的态度，这种气场强大的表现引起了其他高管的关注。很快，一个简单的问题变成了全场高管的汇聚和思考，最终将有助于公司的成功。
直言不讳的气场不是人人都能做到的，需要平时在自我修养、自我管理、自我精进这些方面进行了解、分析和思考，才能不断地成就这种气场。这是一种非常重要而又值得追求的能力，希望大家在今后的职场之路上能够拥有一份“莉莉气场”，在自己的工作中获得成功。
